我是科定人
前言
KD重視員工的訓練與發(fā)展，人資部門投入充足資源與心力培訓員工，并針對每位同仁調(diào)整其訓練方向，并協(xié)助同仁于職場生涯中，找到自我方向，增加同仁競爭力，并適時將所學知識與技能進行反饋，使企業(yè)不斷成長、茁壯。
培訓科定人
新加入的科定人將在入職后展開充實的新人訓練課程，透過人資部門縝密的策略規(guī)劃，提供多元的學習管道、豐富的教育資源，使新進同仁即便沒接觸過木制產(chǎn)業(yè)，也能大幅提升專業(yè)度與認同企業(yè)文化。
【全方位新人培訓】
文化扎根
企業(yè)文化的認同是踏入工作崗位需要學習的一件事，它就像是一面正在高筑的磚墻，必須具有相同的特性，才能持續(xù)穩(wěn)固的向上搭建。
在線學習系統(tǒng)
隨著數(shù)字時代的來臨，科定導入HRD在線學習系統(tǒng)，使新人能迅速培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)熟悉度與專業(yè)知識，科定同仁也能隨時進行知識更新。
訓練課程
為加速融入科定企業(yè)，公司開設一系列的新人訓練、基礎課程、專業(yè)課程、業(yè)務實習等課程，為職涯生活穩(wěn)扎根基。
栽培科定人
KD每年舉辦超過300場以上的教育訓練，依不同專業(yè)領域規(guī)劃多元課程，歡迎跨部門參加訓練課程，充實自己的專業(yè)能力或是木制產(chǎn)業(yè)的基礎知識，多元化的課程內(nèi)容絕對能滿足您的求知欲望。
【專業(yè)能力自我經(jīng)營】
提升專業(yè)能力
除了基礎的新人訓練外，我們也進一步針對各種職務所需能力，提供內(nèi)、外訓課程，讓科定人更具核心競爭力。
豐富產(chǎn)業(yè)知識
透過專業(yè)的訓練課程，深入了解公司產(chǎn)品，投身于木制品產(chǎn)業(yè)并把握相關產(chǎn)業(yè)基礎知識，公司即是產(chǎn)業(yè)最佳的學習平臺。
科定主管培養(yǎng)
KD管理階層人才皆經(jīng)由培訓而升遷，透過多元學習環(huán)境，讓管理階層在工作旅程中不斷超越自我，并迎接新的挑戰(zhàn)。
豐富科定人
當今社會競爭激烈，我們?yōu)榭贫ㄈ税才帕艘幌盗械穆氀囊?guī)劃，不斷加強知識技能，讓科定人成為行業(yè)中不可或缺的人才。
【穩(wěn)扎穩(wěn)打豐富職涯】
拓展視野
多看、多聽、多學習，藉由多面向的知識平臺，拓展視野、充實人生。
專業(yè)延伸
透過外部課程深入鉆研專業(yè)領域，發(fā)掘自己的無限可能。
美好未來
經(jīng)過時間的淬煉，加上暢通的晉升管道，讓我們一起看見不一樣的自己。